Právní poradna

Sociálně-právní a psychologické poradenství pro pečující o závislé osoby a osoby 50+

Bezplatná právní poradna organizace Alternativa 50+ je určena především pro muže a ženy, kteří se potýkají s diskriminací a znevýhodňováním na základě věku a pohlaví na trhu práce, v péči o závislou osobu nebo ve vzdělání.

Hledáte práci? Bezplatně nabízíme:

  • kariérové poradenství a koučing – pomoc při hledání práce, s výběrovým řízením, přijímacím pohovorem, přechodem do nových oborů, se změnou v pracovním životě, s demotivací, řešením problémů v práci a vyhořením;
  • pomoc s řešením nezaměstnanosti – co můžete očekávat od úřadu práce, kde a jak hledat práci, jak hledat práci prostřednictvím sociálních sítí, jakou vybrat rekvalifikaci a jak na ni získat nárok od úřadu práce;
  • poradenství při řešení nezaměstnanosti v předdůchodovém věku;
  • pomoc s vytvořením i aktualizací životopisu a motivačního dopisu;
  • poradenství k tomu, jak nejlépe postupovat při rozvázání pracovního poměru jak ze strany zaměstnavatele, tak v případě Vašeho rozhodnutí;
  • poradenství v sociální oblasti – sociální dávky, jednání s úřady.

Máte v práci problémy s diskriminací nebo potřebujete pracovně-právní poradenství? Bezplatně nabízíme: 

  • poradenství v případě šikany ze strany nadřízeného či obtěžování ze strany pracovního týmu, v případě diskriminace na základě věku a pohlaví při přijímacím pohovoru nebo v zaměstnání;
  • informace o náležitostech uzavření či rozvázání pracovního poměru a pracovních smluv;
  • informace o tom, co po Vás zaměstnavatel (ne)může požadovat.

Na sociálně-právní a kariérové poradenství navazují bezplatné vzdělávací semináře, které jsou určené nezaměstnaným po padesátce.

Bezplatná právní poradna je součástí projektu „Život začíná v padesáti: motivace a vzdělávání lidí 50+ zvyšující uplatnitelnost na trhu práce“, který je financován z Operačního programu Praha Adaptabilita.

 3_loga_velikost_50

Evropský sociální fond
Praha & EU: Investujeme do vaší budoucnosti

leták-poradna

3_loga_velikost_50
J
ak na CV a pracovní pohovor 

3_loga_velikost_50

Strategie hledání zaměstnání 

Nejčastější dotazy:

V zaměstnání jsem nucena přistoupit na dohodu o rozvázání pracovního poměru, jsem před odchodem do důchodu, na který bych měla nárok za necelý rok. Dohoda je navrhována s odstupným dvou měsíčních platů. Pokud na tuto dohodu od zaměstnavatele přistoupím, jak to ovlivní výpočet podpory v nezaměstnanosti?

Ve věku 58 let u mě došlo ke ztrátě zaměstnání. Již rok marně hledám nové. Nevím přesně, na co bych se měl orientovat, tedy, jaký obor nebo druh zaměstnání. Moje dosavadní celoživotní kvalifikace je prakticky nepoužitelná (nedokazatelná věková diskriminace). Tedy, jde mně o mně o orientaci na trhu práce k mému věku.

Kdy mohu jít nejdříve do předčasného důchodu a o kolik mi bude krácen?

Informativní osobní list důchodového pojištění – Informace o době důchodového pojištění 

Důchodové pojištění – Kalkulačky

Příklady diskriminace od rakouského veřejného ochránce práv